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| 雅鹽化集團(tuán)公司召開2025年度基層黨組織書記抓基層黨建述職評(píng)議考核會(huì) | |
| 作者:張菊萍 文章來(lái)源:綜合辦公室 點(diǎn)擊數(shù)24 更新時(shí)間:2026/3/16 10:25:54 文章錄入:admin 責(zé)任編輯:admin | |
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為進(jìn)一步夯實(shí)基層黨建工作根基,壓緊壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,2026年1月5日,雅鹽化集團(tuán)公司召開2025年度基層黨組織書記抓基層黨建述職評(píng)議考核會(huì)。會(huì)議由集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)駱作云主持,公司黨委班子成員、各黨支部書記、支部委員參加會(huì)議。上級(jí)黨組織對(duì)本次會(huì)議高度重視,阿右旗委組織部副部長(zhǎng)趙敏專程到會(huì)指導(dǎo)。 會(huì)議通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)述職、點(diǎn)評(píng)評(píng)議、民主測(cè)評(píng)等環(huán)節(jié),系統(tǒng)盤點(diǎn)年度黨建工作成效,精準(zhǔn)查擺問(wèn)題短板,明確后續(xù)努力方向,為推動(dòng)基層黨建工作提質(zhì)增效、以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展筑牢保障。 在核心述職環(huán)節(jié),市場(chǎng)營(yíng)銷部、生產(chǎn)技術(shù)部、綜合辦(財(cái)務(wù))、隆寶公司黨支部書記依次圍繞履行基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)述職,其他書記提交書面述職材料。各位書記均以實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,全面匯報(bào)了抓基層黨建工作情況,既曬出了黨建與業(yè)務(wù)融合推進(jìn)的實(shí)績(jī)亮點(diǎn),也不避短板地剖析了工作中存在的問(wèn)題與不足,并結(jié)合支部實(shí)際提出了下一步工作舉措。 每位書記述職后,公司黨委書記逐一進(jìn)行精準(zhǔn)點(diǎn)評(píng),既肯定了各支部黨建工作的成效與特色,也直指問(wèn)題要害,提出了具體的改進(jìn)建議,實(shí)現(xiàn)了“一述一評(píng)、精準(zhǔn)畫像”的預(yù)期效果。 隨后,黨委委員、工會(huì)主席張菊萍同志作綜合點(diǎn)評(píng),從整體層面梳理了各支部黨建工作的共性特點(diǎn),對(duì)進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨組織政治功能、推動(dòng)黨建與業(yè)務(wù)深度融合提出了系統(tǒng)性要求。 旗委組織部副部長(zhǎng)趙敏在點(diǎn)評(píng)中指出,雅鹽化集團(tuán)公司各支部書記能始終把黨建工作放在心上、抓在手上、落到實(shí)處,自覺(jué)落實(shí)黨建主體責(zé)任、第一責(zé)任人責(zé)任,將黨建品牌打造融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方方面面,相互促進(jìn),相互推動(dòng),有措施、有特色、有載體,無(wú)論是生產(chǎn)銷售、技術(shù)改造,還是提質(zhì)增效、化解債務(wù)都取得了明顯成效。同時(shí),他結(jié)合上級(jí)黨建工作要求,指出了存在的問(wèn)題和不足,明確指導(dǎo)意見(jiàn)。強(qiáng)調(diào)要壓緊壓實(shí)政治責(zé)任、鞏固拓展學(xué)習(xí)教育成果、全面提升黨建工作質(zhì)效,緊扣黨建中工作的難點(diǎn)問(wèn)題,加大力度破題解難,推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作、重點(diǎn)任務(wù)深度融合。 集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)駱作云作總結(jié)講話。對(duì)各黨支部書記2025年抓黨建工作中呈現(xiàn)出的亮點(diǎn)成效予以肯定,對(duì)點(diǎn)評(píng)指出的問(wèn)題進(jìn)行系統(tǒng)梳理,并就下一步黨建工作作出部署:一要強(qiáng)化政治建設(shè),筑牢思想根基。進(jìn)一步創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,把學(xué)習(xí)教育與解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),推動(dòng)學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)公司發(fā)展的具體舉措。二要深化黨風(fēng)廉政建設(shè),營(yíng)造風(fēng)清氣正環(huán)境。常態(tài)化開展警示教育,增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識(shí),強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控,杜絕發(fā)生違紀(jì)違法問(wèn)題。三要抓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作,守好安全底線。加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的分析研判,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處置苗頭性、傾向性問(wèn)題。四要推動(dòng)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,彰顯黨建引領(lǐng)作用。圍繞公司2026年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),聚焦提質(zhì)增效、市場(chǎng)拓展攻堅(jiān)等重點(diǎn)任務(wù),創(chuàng)新融合載體,確保黨建引領(lǐng)作用得到充分發(fā)揮。五要加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),提升履職能力。通過(guò)黨員積分制管理等載體引導(dǎo)黨員敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為,在公司改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中展現(xiàn)新作為。六要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,狠抓整改落實(shí)。建立整改臺(tái)賬,實(shí)行銷號(hào)管理,確保述職評(píng)議成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的實(shí)際成效. 會(huì)議最后,全體參會(huì)人員本著客觀公正的原則,對(duì)7位黨支部書記履職情況進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。 此次述職評(píng)議考核會(huì)的召開,不僅為公司各黨支部搭建了交流學(xué)習(xí)、互鑒提升的平臺(tái),更進(jìn)一步強(qiáng)化了基層黨組織書記抓黨建的責(zé)任意識(shí)和使命擔(dān)當(dāng)。大家紛紛表示,將以此次會(huì)議為契機(jī),認(rèn)真落實(shí)點(diǎn)評(píng)意見(jiàn)和整改要求,補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、固優(yōu)勢(shì),持續(xù)提升基層黨建工作質(zhì)量,為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展提供更加堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。 |
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