調研指導組召開座談會，會上公司總經理許新軍代表公司黨委匯報了我公司“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作開展情況。隨后、調研指導組一行還先后深入公司企業(yè)管理部、精鹽分廠、采鹽分廠三個黨支部，通過聽取匯報、座談、查閱資料等方式實地調研指導。

調研指導組對我公司推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化各項工作給予肯定。調研指導組指出，雅鹽化公司委高度重視推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，著手安排部署各項工作早，制定可行方案推動實施快，為全公司推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作奠定了堅實的基礎。

針對下一步學習教育工作，調研指導組提出四點要求：一是要盯緊問題抓整改。 二是要抓住“關鍵少數”。三是要發(fā)揮支部主體作用。四是要關心關照企業(yè)的老黨員、老干部。